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06/06/2023
50 mila euro di sanzione sono state comminate dal Garante privacy a un’azienda di abbigliamento per aver installato sistemi di videosorveglianza in...
05/06/2023
Con la sentenza n. 15140 del 30.05.2023, la Cassazione afferma che è legittimo il licenziamento del dipendente che incorre nella recidiva per il...
05/06/2023
Con la circ. n. 23 del 1.06.2023 , l’ INAIL fornisce chiarimenti in merito alla tutela assicurativa per gli infortuni sul lavoro occorsi ai...
05/06/2023
È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 127 il DL 1° giugno 2023 n. 61 ( cd. Decreto Alluvioni ) contente le diverse misure messe in atto dal...
05/06/2023
L’INPS, con la circ. n. 49 del 31.05.2023, ha fornito un quadro di sintesi delle varie disposizioni legislative succedutesi negli ultimi anni in...
01/06/2023
Con l’ordinanza n. 12241 del 09.05.2023, la Cassazione afferma che la condotta di un lavoratore che si rifiuta di partecipare alle attività formative...
31/05/2023
Con l’ordinanza n. 14093 del 22.05.2023, la Cassazione afferma che il pubblico dipendente, al fine di denunciare le condotte illecite di cui sia...
31/05/2023
È sulla Gazzetta Ufficiale n.124 del 29.05.2023 il DL 29 maggio 2023 n. 57 recante “Misure urgenti per gli enti territoriali, nonché per garantire la...
30/05/2023
Con l’ordinanza n. 15002 del 29.05.2023, la Cassazione afferma che, in caso di licenziamento per sopravvenuta inidoneità alla mansione, il datore...
30/05/2023
La Commissione del Senato, impegnata nella discussione sul Decreto lavoro ( Decreto legge 4 maggio 2023, n. 48 ), sta raccogliendo le valutazioni e...