Nel II° trimestre 2026 cala l’utilizzo della cassa integrazione ordinaria e della NASpI. L’ INPS ha diffuso i dati dell’osservatorio CIG
L’INPS fornisce le istruzioni per la fruizione dello sgravio contributivo previsto per le imprese che hanno stipulato contratti di solidarietà accompagnati da CIGS, finanziato con le risorse residue 2019.
Con l’ordinanza 17966/2026, la Cassazione afferma che il datore di lavoro (distaccante) può scegliere di porre in cassa integrazione anche i dipendenti distaccati.
L’INPS illustra le modalità di recupero e le istruzioni contabili relative alle risorse residue dell’anno 2018 dello sgravio contributivo per le imprese che hanno stipulato contratti di solidarietà.
L’INPS illustra le nuove regole per la concessione della cassa integrazione straordinaria e la mobilità in deroga nelle aree di crisi industriale complessa. Per il 2026 stanziati 100 milioni di euro per i piani di recupero.
A marzo l’Inps ha ricevuto richieste di cassa integrazione e solidarietà dalle aziende per 46,76 milioni di ore con un calo dell’1,1% su febbraio e del 17,0% su marzo 2025. E’ quanto emerge dal rapporto mensile dell’ osservatorio sulla cassa integrazione dell’INPS.
Concrete prospettive di cessione di azienda o riassorbimento occupazionale nella misura del 70 % degli esuberi. Sono i due presupposti per la proroga alla cassa integrazione straordinaria per il 2026, prevista dall’art. 44, commi da 1-ter e 1-quinquies del d.l. n. 109/2018, come modificato dall’ art. 1, comma 172, della Legge n. 199/2025 ( Legge di bilancio 2026 ).
L’INPS ha comunicato l’introduzione della nuova funzionalità nell’ app INPS Mobile denominata “Consultazione Integrazioni Salariali (CIS)”. I destinatari dei trattamenti di integrazione salariale possono accedere alle informazioni personali, e relativi pagamenti dei trattamenti salariali eventualmente fruiti.
L’INPS ha pubblicato i nuovi dati dell’osservatorio sulla Cassa Integrazione Guadagni e NASpI, evidenziando una diminuzione delle ore autorizzate nel dicembre 2025 rispetto al mese precedente e allo stesso mese dell’anno precedente.
L’INPS ha pubblicato gli importi massimi delle prestazioni sociali per il 2026, inclusi CIGO, CIGS, NASpI e altre indennità.
