Con la sentenza n. 35421 del 15.07.2022, la Cassazione afferma il seguente principio di diritto: “Il rapporto di lavoro alle dipendenze delle società...
Con la sentenza n. 48215 del 20.12.2022, la Cassazione penale afferma che, pur in presenza di un accertato evento criminoso omissivo da parte...
Con l’ordinanza n. 33893 del 17.11.2022, la Cassazione afferma che la circostanza che, nelle cooperative, la fine del rapporto associativo comporti...
Con l’ordinanza n. 35399 del 01.12.2022, la Cassazione afferma che il licenziamento irrogato per l’utilizzo di materiale aziendale per scopi propri...
Con la sentenza n. 33639 del 15.11.2022, la Cassazione afferma che il dipendente costretto all’inattività dal datore ha diritto, anche, al...
Con la sentenza emessa, il 15.12.2022, nella causa C-311/21, la Corte di Giustizia afferma che le eventuali differenze di trattamento, introdotte...
Con la sentenza n. 33130 del 10.11.2022, la Cassazione afferma che è possibile usufruire degli sgravi contributivi di cui alla L. 381/1991, a...
Con la sentenza n. 34049 del 18.11.2022, la Cassazione afferma che l’insussistenza del fatto costitutivo del giustificato motivo oggettivo, che...
Con l’ordinanza n. 35402 del 01.12.2022, la Cassazione afferma che è legittimo il licenziamento irrogato al dipendente per una giornata di assenza...
Con la sentenza n. 35225 del 30.11.2022, la Cassazione afferma che, in caso di recesso per g.m.o., la mancanza di allegazione da parte del lavoratore...
