Cassazione: requisiti di validità del licenziamento per giustificato motivo oggettivo
Con la sentenza n. 9895 del 20.04.2018, la Cassazione ribadisce che, ai fini della legittimità di un licenziamento per g.m.o., è necessario che la...
Con la sentenza n. 9895 del 20.04.2018, la Cassazione ribadisce che, ai fini della legittimità di un licenziamento per g.m.o., è necessario che la...
In data 24 aprile 2018, è stata raggiunto l’accordo per il rinnovo del CCNL Area Meccanica 2018 tra le organizzazione datoriali Confartigianato...
Con la sentenza n. 2471 del 24.04.2018, il Consiglio di Stato afferma che, nei servizi pubblici essenziali, l’indizione di uno sciopero senza...
Con la sentenza n. 17939 del 20.04.2018, la Cassazione penale afferma che il rischio di reiterazione del reato di sfruttamento di manodopera, ex art....
Con la sentenza n. 9958 del 23.04.2018, la Cassazione afferma che, anche nel piccolo studio professionale, è illegittimo il licenziamento che,...
Con la sentenza n. 9224 del 13.04.2018, la Cassazione afferma che il datore di lavoro può legittimamente adibire il dipendente licenziato, che abbia...
Pubblicato in data 24 aprile il bollettino mensile Excelsior Informa di aprile - giugno 2018. Il bollettino, promosso da Unioncamere, in...
In data 9 aprile 2018, le parti firmatarie del CCNL telecomunicazioni, sottoscritto il 23.11.2017, hanno firmato un verbale d’accordo sull’attuazione...
Con il messaggio n. 1780 del 24.04.2018, la Direzione Centrale Recupero Crediti dell’INPS comunica l’inizio delle elaborazioni degli avvisi bonari...
Con l’ipotesi di accordo del 19 febbraio 2018, Fieg-Asig con UilCom-UIL, Fistel- Cisl e Slc-Cgil hanno rinnovato il c.c.n.l. per i dipendenti da...
