Con l’ordinanza n. 25421 del 29.08.2023, la Cassazione afferma che lo svolgimento dell'incarico di direttore responsabile di un'unità operativa...
Con l’ordinanza n. 25477 del 31.08.2023, la Cassazione afferma che vanno retribuiti i tempi impiegati dagli infermieri per la vestizione e la...
Con la sentenza n. 38306 del 19.09.2023, la Cassazione penale afferma che la condotta vessatoria che integra il mobbing non può essere esclusa solo...
Con l’ordinanza n. 26697 del 21.09.2023, la Cassazione afferma che il datore di lavoro può negare le ferie richieste dal lavoratore al fine di evitare...
Con l’ordinanza n. 26588 del 14.09.2023, la Cassazione afferma che in tema di appalto irregolare, sussiste la legittimazione degli enti previdenziali...
Con l’ordinanza n. 26637 del 15.09.2023, la Cassazione afferma che il giudice civile può utilizzare le informazioni raccolte nelle indagini penali a...
Con la sentenza emessa, il 14.09.2023, nella causa C-113/22, la Corte di Giustizia UE afferma che deve essere considerata discriminatoria – e in...
Con l’ordinanza n. 26654 del 15.09.2023, la Cassazione afferma che il risarcimento del danno patrimoniale riconosciuto al dipendente a seguito di un...
Con l’ordinanza n. 24906 del 21.08.2023, la Cassazione afferma che, nell'ambito della ristrutturazione aziendale in cui vi sia l’effettiva...
Con l’ordinanza n. 25969 del 06.09.2023, la Cassazione afferma che, ai fini della valutazione della sussistenza della giusta causa di licenziamento,...
