La Cassazione ha stabilito che l’omesso versamento delle ritenute previdenziali all’INPS è reato, anche in caso di crisi economica dell’imprenditore.
La Cassazione, con la sentenza n. 30994 del 2024, stabilisce che i pensionati con quota 100 perderanno il trattamento pensionistico per l’intero anno in cui percepiscono redditi da lavoro dipendente.
La Cassazione, con la sentenza n. 32280 del 2024, chiarisce che la prescrizione dell’azione di regresso decorre dal provvedimento penale per reati di lesioni o omicidio colposo, non per contravvenzioni antinfortunistiche.
La Cassazione, con la sentenza n. 31866 del 11.12.2024, conferma la possibilità di licenziamento per condotte extralavorative gravi, come la violenza domestica, che ledono gli interessi del datore di lavoro.
La Cassazione stabilisce che il lavoro domenicale deve sempre essere compensato, anche se il CCNL prevede solo il differimento del riposo settimanale.
La Cassazione stabilisce che l’INPS non può limitare nel tempo il diritto ai permessi retribuiti ex L. 104/1992, ribaltando una precedente sentenza.
La Cassazione con la sentenza n. 43662 del 2024 stabilisce che il reato di caporalato non si applica al lavoro intellettuale, ribaltando una precedente condanna.
La Cassazione stabilisce che il diritto di precedenza nelle assunzioni può essere manifestato anche durante il rapporto di lavoro, ribaltando una sentenza della Corte d’Appello.
La Cassazione stabilisce che un datore di lavoro può contestare i certificati medici dei dipendenti senza presentare querela di falso, ribaltando la decisione della Corte d’Appello.
La Cassazione, con la sentenza n. 27607 del 2024, chiarisce quando il cambio di appalto integra un trasferimento d’azienda ai sensi dell’art. 2112 c.c., sottolineando l’importanza degli elementi di continuità o discontinuità tra le organizzazioni aziendali.
