Il Ministero del Lavoro ha pubblicato la nota di aggiornamento sui contratti aziendali e territoriali per la detassazione dei premi di produttività.
L’accordo FCA Italy s.p.a. sullo smart-working permette ai dipendenti di lavorare fino all’80% del tempo in modalità agile, con un focus su salute e sicurezza.
L’accordo Naturcoop, firmato il 5 febbraio 2018, introduce misure di conciliazione vita-lavoro per soci lavoratori, come congedi estesi e lavoro agile.
Il primo rapporto Censis-Eudaimon esplora il funzionamento del welfare aziendale, evidenziando la sua crescente importanza nella contrattazione collettiva e le sfide legate alla sua conoscenza tra i lavoratori.
L’accordo del 28.02.2018 tra Confindustria e sindacati introduce un nuovo modello contrattuale con due livelli di contrattazione e misurazione della rappresentanza.
L’Agenzia delle Entrate chiarisce la tassazione degli emolumenti nei contratti collettivi di prossimità, evidenziando le differenze tra lucro cessante e danno emergente.
Aggiornamento del Ministero del Lavoro sui contratti aziendali e territoriali per la detassazione dei premi di produttività, con 30.428 contratti depositati.
L’articolo esplora le normative e le misure di incentivazione per la conciliazione tra vita lavorativa e privata, analizzando il ruolo dei contratti collettivi aziendali e territoriali.
Il Ministero del Lavoro ha pubblicato l’aggiornamento sui contratti per la detassazione dei premi di produttività, con 29.743 depositi aziendali e territoriali.
La Cassazione ha stabilito che l’applicazione erga omnes di un contratto aziendale non costituisce condotta antisindacale, anche se l’associazione sindacale non firmataria manifesta dissenso.
