Tribunale di Napoli: giusta causa di licenziamento esibire il green pass di un’altra persona
Con l’ordinanza del 25.05.2022, il Tribunale di Napoli afferma che è legittimo il licenziamento irrogato al lavoratore che, per entrare in azienda...
Con l’ordinanza del 25.05.2022, il Tribunale di Napoli afferma che è legittimo il licenziamento irrogato al lavoratore che, per entrare in azienda...
Con il D.M. n. 149/2022 - e relativi allegati - sono state definite le modalità per assolvere agli obblighi di comunicazione delle informazioni...
Con mess. n. 3096 del 5.08.2022 , l’ INPS fornisce prime indicazioni in materia di permessi disabili ex art. 33 L. 104/2022 e congedo straordinario...
Con il mess. n. 3066 del 4.08.2022 , l’INPS illustra le novità introdotte dal
Pubblicato sulla Gazzetta ufficiale del 29 luglio 2022, il DLgs 27 giugno 2022 n 104 che recepisce la Direttiva UE 2019/1152 relativa a condizioni di...
Con l’ordinanza n. 21453 del 06.07.2022, la Cassazione afferma che il lavoratore, reintegrato in servizio a seguito dell'accertamento dell'inefficacia...
1. L’evoluzione normativa La disciplina del contratto part time, introdotta dal D.L. 30 ottobre 1984, n. 726, convertito, con modificazioni, dalla...
Con l’ordinanza n. 20525 del 27.06.2022, la Cassazione afferma che, affinché sorga il diritto all'assunzione alle dipendenze della PA dei soggetti...
Con circ. n. 94 del 2.08.2022 l’ INPS ha fornito un quadro di sintesi delle disposizioni che hanno introdotto l’obbligo di possedere ed esibire la...
Con l’ordinanza n. 20827 del 30.06.2022, la Cassazione afferma che deve essere dichiarato antisindacale il trasferimento del membro della RSU disposto...