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16/05/2023
Con la sentenza emessa, il 04.05.2023, nella causa C-529/21, la Corte di Giustizia UE afferma che il diritto comunitario non impedisce, in linea...
06/03/2023
Con la sentenza emessa, il 02.03.2023, nella causa C-477/21, la Corte di Giustizia UE afferma che il periodo di riposo giornaliero non fa parte del...
17/02/2023
Con la sentenza emessa, il 16.02.2023, nella causa C-623/20, la Corte di Giustizia UE afferma che limitare, all’interno di un bando di concorso, la...
19/01/2023
Con la sentenza emessa, il 22.12.2022, nella causa C-392/21, la Corte di Giustizia UE afferma che il datore deve farsi carico del costo dei...
16/01/2023
Con la sentenza emessa, il 12.01.2023, nella causa C-356/21, la Corte di Giustizia UE afferma che le tutele contro le discriminazioni lavorative...
19/12/2022
Con la sentenza emessa, il 15.12.2022, nella causa C-311/21, la Corte di Giustizia afferma che le eventuali differenze di trattamento, introdotte...
22/11/2022
Con la sentenza emessa, il 17.11.2022, nella causa C-607/20, la Corte di Giustizia UE afferma che non rientra nel campo di applicazione IVA...
20/10/2022
Con la sentenza emessa, il 18.10.2022, nella causa C-677/20, la Corte di Giustizia UE afferma che la trasformazione di una società di diritto...
17/10/2022
Con la sentenza emessa, il 13.10.2022, nella causa C-344/20, la Corte di Giustizia UE afferma che il divieto di indossare, sul luogo di lavoro, segni...
22/09/2022
Con la sentenza emessa nella causa C-304/21, la Corte di Giustizia afferma che è possibile inserire un limite di età per la partecipazione ai concorsi...