L’articolo analizza il costante aumento dei contratti di produttività, con dati aggiornati al 15 maggio 2024. Viene evidenziato il ruolo delle imprese e l’impatto sui lavoratori.
Il Ministero del Lavoro ha annunciato il successo del sistema di apprendimento duale del PNRR, superando gli obiettivi prefissati per la formazione professionale.
Approvate le Linee Guida per i Patti per l’inclusione sociale, fornendo strumenti per percorsi personalizzati di inclusione sociale e lavorativa.
L’interpello n. 2/2024 chiarisce il numero massimo di partecipanti ai corsi di sicurezza per studenti universitari equiparati, confermando il limite di 35 persone.
Il Ministero del Lavoro, con il Decreto 50/2024, ha istituito presso l’Ispettorato del Lavoro una task force contro il lavoro sommerso, in linea con il PNRR.
Il Ministero del Lavoro ha stabilito gli importi delle prestazioni del Fondo vittime gravi infortuni sul lavoro per il 2024, con indennità una tantum aumentate rispetto all’anno precedente.
L’articolo esplora l’incremento dei contratti aziendali e territoriali depositati grazie alla detassazione dei premi di produttività, evidenziando l’aumento della produttività e l’adozione da parte delle imprese.
La terza edizione del Fondo Nuove Competenze è in arrivo, con 800 milioni di euro per la formazione dei lavoratori. Il Ministero del Lavoro annuncia il bando 2024.
La riforma del lavoro sportivo, delineata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, introduce nuove regole per i rapporti di lavoro nel settore sportivo, con tutele per dilettanti e professionisti.
Il Ministero del Lavoro ha prorogato al 15 luglio 2024 il termine per la presentazione del rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile per il biennio 2022-2023.
