Con la sentenza n. 1922 del 25.01.2018, la Cassazione ha dichiarato illegittimo il licenziamento disciplinare irrogato ad una dipendente risultata...
1. Il licenziamento come extrema ratio Repechage, un diritto per il lavoratore e un obbligo per il datore di lavoro, spesso fonte di contenzioso tra...
Con la sentenza n. 1632 del 23.01.2018, la Cassazione afferma l’illegittimità del licenziamento disciplinare in caso di mancata prova della ricezione,...
Con la sentenza n. 1173 del 18.01.2018, la Cassazione afferma l’illegittimità del licenziamento irrogato ad un dipendente che, durante il periodo...
La Cassazione, Sezione lavoro, con la sentenza n. 331 del 10.01.2018, ha confermato la natura residuale della tutela reintegratoria prevista dal...
La Cassazione, Sezione lavoro, nella sentenza n. 29753 del 12 dicembre 2017 si occupa di una pluralità di questioni. In particolare il modo in cui è...
Le Sezioni Unite della Cassazione, con la sentenza n. 27436 del 20 novembre 2017, hanno preso posizione sul tema dell’applicabilità dell’art. 18 Stat....
Con l'ordinanza n. 297 del 09.01.2018, la Cassazione afferma che, in caso di licenziamento disciplinare illegittimo, a causa della sproporzione della...
La Cassazione, con la sentenza delle Sezioni unite n. 30985 del 28 dicembre 2017, ha statuito che la dichiarazione giudiziale di risoluzione del...
La Corte di cassazione, con sentenza n. 29238 del 6.12.2017, ha confermato la legittimità di un licenziamento disposto per giustificato motivo...
