Cassazione: ai contratti a termine convertiti dopo il marzo 2015 non si applica il Jobs Act
Con la sentenza n. 823 del 16.01.2020, la Cassazione afferma che i contratti a tempo determinato, sottoscritti prima del 07.03.2015 e convertiti con...
Con la sentenza n. 823 del 16.01.2020, la Cassazione afferma che i contratti a tempo determinato, sottoscritti prima del 07.03.2015 e convertiti con...
Con la sentenza n. 4099 del 18.02.2020, la Cassazione afferma che il datore, in quanto oggettivamente responsabile, deve risarcire il danno provocato...
Con l’ordinanza n. 5376 del 27.02.2020, la Cassazione afferma che il trattamento di fine rapporto maturato presso una società che accede alla...
Con l’ordinanza n. 715 del 15.01.2020, la Cassazione afferma che il compenso incentivante - previsto dal CCNL degli Enti Pubblici non Economici e...
Con la sentenza n. 4871 del 24.02.2020, la Cassazione afferma che, ai fini dell’irrogazione di un licenziamento, il datore può utilizzare le...
Con la sentenza n. 3076 del 10.02.2020, la Cassazione afferma che un reato commesso dal dipendente prima dell’instaurazione del rapporto di lavoro,...
Con l’ordinanza n. 3865 del 17.02.2020, la Cassazione afferma che non si integra la condotta di concorrenza sleale per storno di dipendenti solo...
Con la sentenza n. 2365 del 03.02.2020, la Cassazione afferma il seguente principio di diritto: “Al rapporto di lavoro in apprendistato si applicano...
Con l’ordinanza n. 1656 del 24.01.2020, la Cassazione afferma che, nell'ambito dei gruppi societari, se il dipendente licenziato per giustificato...
Con la sentenza n. 2315 del 31.01.2020, la Cassazione afferma che, in presenza di un cambio di appalto connotato dai requisiti del trasferimento...