Il contratto collettivo nazionale per operatori call center outbound, siglato da Ugl Terziario e Assocall, è in vigore dal 1° marzo 2018 al 31 dicembre 2021.
L’accordo FCA Italy s.p.a. sullo smart-working permette ai dipendenti di lavorare fino all’80% del tempo in modalità agile, con un focus su salute e sicurezza.
L’accordo Naturcoop, firmato il 5 febbraio 2018, introduce misure di conciliazione vita-lavoro per soci lavoratori, come congedi estesi e lavoro agile.
Il primo rapporto Censis-Eudaimon esplora il funzionamento del welfare aziendale, evidenziando la sua crescente importanza nella contrattazione collettiva e le sfide legate alla sua conoscenza tra i lavoratori.
L’accordo interconfederale del 28 febbraio 2018, firmato da Confindustria e principali sindacati, affronta temi cruciali delle relazioni industriali e della contrattazione collettiva, come la partecipazione e la misurazione della rappresentatività.
Scopri le principali novità del CCNL RAI 2014-2018, tra cui la nuova classificazione delle figure professionali, il sistema delle relazioni sindacali e le ferie solidali.
L’accordo del 28.02.2018 tra Confindustria e sindacati introduce un nuovo modello contrattuale con due livelli di contrattazione e misurazione della rappresentanza.
Scopri le principali novità del rinnovo del CCNL Artigiani Comunicazione 2016-2018, con dettagli su retribuzioni, contratti e normative.
Accordo tra Assografici, Aie, Anes e sindacati sull’assistenza sanitaria integrativa nel settore grafico-editoriale. Contributo di 120 euro dal datore di lavoro.
L’accordo del 31 gennaio 2018 tra diverse associazioni e sindacati ha portato alla revisione della contribuzione APE per l’industria edile, con modifiche per alcune casse edili e nuove disposizioni sul contributo minimo.
