DDL 1597 – Contrasto alle molestie sessuali nei luoghi di lavoro
Il DDL 1597 mira a contrastare le molestie sessuali nei luoghi di lavoro introducendo nuove disposizioni legali e misure di prevenzione.
Il DDL 1597 mira a contrastare le molestie sessuali nei luoghi di lavoro introducendo nuove disposizioni legali e misure di prevenzione.
La Camera dei deputati ha approvato la conversione in legge del decreto Milleproroghe. Il testo passa ora al Senato, dove si prevede il via libera senza modifiche. Tra le novità, proroghe per l’assunzione di disabili e sostegno al reddito.
Il DDL C. 503 propone l’abrogazione delle agevolazioni previdenziali per sindacati e partiti, evidenziando criticità e costi elevati della legge vigente.
La Camera dei Deputati ha approvato in via definitiva la Legge di Bilancio 2020 con 334 voti favorevoli e 232 contrari, senza emendamenti aggiuntivi.
Scopri le principali novità del DDL n. 1638 collegato alla Legge di Bilancio 2020 in materia di lavoro e previdenza, tra cui nuove disposizioni su appalti e agevolazioni per lavoratori impatriati.
Il Disegno di Legge di Bilancio 2020, presentato al Senato, avvia il percorso di approvazione della manovra finanziaria annuale. Esso include misure in materia di lavoro e previdenza, con focus su riduzione dei contributi previdenziali, sgravi per imprese armatoriali, e proroga del congedo di paternità.
Il DDL 2203, approvato dal Senato, introduce tutele per i riders e affronta le crisi aziendali. Passa ora alla Camera per l’approvazione finale.
L’articolo discute l’esame del DDL 1476 per la conversione del DL 101/2019, volto a tutelare i lavoratori delle piattaforme digitali, con focus sui riders. Vengono evidenziate le audizioni in Senato e le critiche mosse dalle diverse parti coinvolte.
Il DDL 1823, in discussione alla Commissione Lavoro, propone modifiche per evitare la doppia contribuzione per i professionisti con una Cassa di previdenza.
Il Consiglio dei Ministri ha approvato uno schema di decreto legge per tutelare i riders e affrontare le crisi aziendali, con disposizioni per la tutela del lavoro tramite piattaforme digitali e fondi per le aree di crisi.