CCNL Scuole private 2020 – 2023 Federterziario
Il nuovo CCNL Scuole private 2020-2023 sottoscritto da Federterziario e Ugl introduce importanti novità per il personale delle scuole non statali.
Il nuovo CCNL Scuole private 2020-2023 sottoscritto da Federterziario e Ugl introduce importanti novità per il personale delle scuole non statali.
CIFA e CONFSAL hanno rinnovato il CCNL per i dipendenti delle aziende del Commercio, Terziario, Servizi, Turismo e Pubblici Esercizi 2020-2023. Il contratto introduce un nuovo sistema di classificazione del personale basato sulle competenze e un modello sperimentale di certificazione contrattuale delle competenze. Novità includono minimi tabellari rideterminati, iscrizione obbligatoria al Fondo SanARComì e servizi di welfare per i lavoratori.
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro chiarisce l’obbligo di deposito telematico dei contratti collettivi per accedere a benefici contributivi e fiscali, estendendo l’applicazione anche a deroghe normative.
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) con la circ. n. 2 del 28.07.2020 fornisce indicazioni per valutare l’equivalenza tra discipline di diversi contratti collettivi.
L’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL per il personale non medico delle case di cura private è stata sottoscritta il 10 giugno 2020, con decorrenza dal giorno successivo alla stipula. Include novità su orario di lavoro, banca ore, ferie, permessi e contrattazione aziendale.
IREN e le Organizzazioni sindacali hanno sottoscritto un accordo per gestire l’emergenza COVID-19, prorogando misure di sicurezza e regolamentando il lavoro a distanza.
Assolavoro e i sindacati hanno firmato un nuovo accordo per sostenere i lavoratori somministrati durante l’emergenza Covid-19, introducendo misure per la continuità occupazionale e il reddito.
Accordo tra le parti del settore vetro per misure preventive anti-contagio, in linea con il Protocollo del 14 marzo.
FCA ha raggiunto un accordo con le organizzazioni sindacali per riprendere le attività non essenziali in Italia, garantendo la sicurezza dei lavoratori attraverso misure specifiche.
IREN SpA ha firmato un accordo con le organizzazioni sindacali per affrontare l’emergenza COVID-19, garantendo servizi e sicurezza per il personale.