Con la sentenza n. 1656 del 11.10.2017, la Corte d’Appello di Milano afferma che la promessa unilaterale resa dalla società ad un proprio dipendente è...
Con la sentenza n. 5523 del 08.03.2018, la Cassazione afferma che deve ritenersi illegittimo il licenziamento fondato su e-mail provenienti...
Con la sentenza n. 5513 del 08.03.2018, la Cassazione afferma che la tutela prevista dalla l. 223/1991, in caso di licenziamento collettivo, può...
Con la sentenza n. 10424 del 07.03.2018, la Cassazione penale, a Sezioni Unite, afferma che, in tema di omesso versamento delle ritenute previdenziali...
Con la sentenza n. 5375 del 07.03.2018, la Cassazione afferma che se il contratto di apprendistato professionalizzante è stipulato al solo scopo di...
Con la sentenza n. 5077 del 05.03.2018, la Cassazione afferma che non serve una specifica richiesta da parte del dipendente per ottenere il pagamento...
Con la sentenza n. 4983 del 05.03.2018, la Cassazione afferma che il licenziamento disciplinare fondato su circostanze nuove rispetto a quelle...
Con la sentenza n. 4884 del 01.03.2018, la Cassazione afferma che, ai fini della qualificazione di un rapporto di lavoro alla stregua di un rapporto...
Con la sentenza n. 4881 del 01.03.2018, la Cassazione afferma che, in caso di licenziamento disciplinare, il requisito necessario della immediatezza...
Secondo la Corte di Cassazione, Sezione lavoro, sentenza n. 2279 del 30.01.2018, l’art. 44, c. 2, della legge n. 326/2003, correttamente interpretato,...
