Il 22 febbraio è stato raggiunto l’accordo per il rinnovo del CCNL del settore assicurativo. Il nuovo CCNL, sottoscritto dai sindacati First Cisl, Fisac Cgil, Fna, Snfia, Uilca e Ania, sarà valido dal 22 febbraio 2017 al 31 dicembre 2019. Il rinnovo introduce diverse novità:
• Aumento dei minimi retributivi: aumento lordo medio di 103 euro (IV livello, 7 classe) divisi in tre tranche: 1 gennaio 2017 - 1 gennaio 2018 - 1 luglio 2019.
• Una tantum: è prevista l'erogazione di 400 euro (IV livello, 7 classe) di una tantum, a copertura degli arretrati 2013-2014, che dovrà essere erogata entro il 31 maggio 2017 a tutti i lavoratori assunti a tempo indeterminato alla data di sottoscrizione del rinnovo e alla data del 31 dicembre 2014. Questa somma sarà maggiorata fino a 489 euro se il lavoratore deciderà di destinare il contributo alla previdenza complementare.
• Arretrati: Oltre ai precedenti importo, per gli arretrati dal gennaio 2015 si devono calcolare ulteriori 720 euro (IV livello, 7 classe).
• Estensione del contratto: nel testo del rinnovo è previsto l'impegno ad applicare il CCNL Ania anche per le società che svolgono attività nel settore (es. call center) ma che non appartengono ai gruppi assicurativi. Inoltre è previsto anche un processo di inclusione in questo contratto anche per i lavoratori con CCNL Alleanza e Aisa
• Funzionari: viene modificato il profilo professionale del Funzionario che rispetto ai tre gradi (I, II, III grado) ora presenta due nuovi livelli di inquadramento nell'Area Professionale Quadri:
• Quadro VI livello
• Funzionario VII livello: Funzionario Business (I e II grado) + Funzionario Senior (III grado)
• Orario di lavoro: la distribuzione dell'orario di lavoro non cambia. Le aziende potranno richiedere un massimo di 23 venerdì pomeriggi (fino alle 17) su base annua
Fonte: ANIA