Buone notizie per produttività e premi di risultato: la detassazione potenziata aumenta l'appeal. Nei trenta giorni a cavallo di marzo – aprile sono stati ben 908 gli accordi depositati presso il Ministero del Lavoro per ottenere la tassazione ridotta al 5 %(prima era il 10%) introdotta dal Governo con la Legge di bilancio 2023 e poi confermata nel 2024.
Premi produttività : Agevolazioni fiscali e contributive, come funzionano ?
Il Report sulla detassazione dei premi è ricavato dalla procedura per il deposito telematico dei contratti aziendali e territoriali, che il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha attivato a seguito del decreto interministeriale del 25 marzo 2016 relativo alla detassazione dei premi di produttività, per monitorare la diffusione della misura e i contratti "attivi".
Il dato rappresenta un record assoluto considerato l’aumento di 29,5 punti percentuali rispetto al mese di aprile 2023 e di 19,1% nel corrispondente trimestre gennaio – aprile 2023.
Dei 93.415 contratti aziendali e territoriali depositati dal 2016 ad oggi, sono 11.270 i contratti ancora attivi con una copertura di 3.642.841 lavoratori e un importo medio di 1.502,48 €.
Sono prevalentemente le imprese con meno di 50 dipendenti ad avvalersi di questo strumento per riconoscere ai propri lavoratori importi aggiuntivi alla retribuzione in funzione del raggiungimento degli obiettivi: il 47% sul totale dei contratti depositati e attivi sono attribuibili a imprese con queste dimensioni. La quota restante è divisa tra le aziende con oltre 100 dipendenti (38%) e quelle di fascia intermedia con numero di dipendenti compreso tra 50 e 99 (15%).
L'analisi per settore di attività economica evidenzia che il 61% depositi si riferisce ai Servizi, seguiti dall'Industria, al 38%, e infine dall’Agricoltura, con l'1%.
Prendendo in considerazione la distribuzione geografica per sede legale, degli 11.270 contratti ancora attivi ritroviamo che il 73% è concentrato al Nord ; il 16% al Centro e cresce, anche se in minima parte al 11 % la quota di contratti depositati da imprese con sede legale al Sud.
Delle 11.270 dichiarazioni di conformità che si riferiscono a contratti attivi , 9.401 sono riferiti a contratti aziendali e 1.869 a contratti territoriali. Inoltre, 9.003 si propongono di raggiungere obiettivi di produttività, 6.995 di redditività, 5.660 di qualità, mentre 1.150 prevedono un piano di partecipazione e 6.732 prevedono misure di welfare aziendale.
Fonte: Min. Lavoro