In data 12 febbraio 2020 Flash Fiber S.r.l., società nata dalla joint venture tra TIM e Fastweb per la promozione di infrastrutture a banda ultra larga, e le Organizzazioni Sindacali SLC-CGIL, FISTEL-CISL, UILCOM-UIL e UGL Telecomunicazioni, unitamente alla RSU Flash Fiber hanno stipulato un accordo sul lavoro agile per definire l’introduzione strutturale del ricorso allo smart working.
Con tale accordo le parti hanno preso atto dei risultati positivi finora raggiunti dalla precedenti sperimentazioni in termini di incrementi di produttività, di soddisfazione delle persone, di conciliazione vita-lavoro e di sviluppo del rapporto fiduciario e di collaborazione, del senso di responsabilità e autodisciplina che caratterizzano, in tale modalità, lo svolgimento della prestazione lavorativa.
Aspetto molto interessante dell'accordo, segno della particolare attenzione alla cultura digitale, è la previsione di una formazione ad hoc, da realizzare entro 60 giorni dall’adesione, delle specifiche logiche, finalità e modalità di svolgimento della prestazione di lavoro agile, comprensivo di una sezione dedicata all’approfondimento dei temi della sicurezza sul lavoro.
Fonte: Flash Fiber S.r.l.