In data 11 febbraio 2021 tra l'Apti E Fai -Cisl, Flai-Cgil, Uila-Uil è stato sottoscritto il rinnovo del CCNL Tabacco 2021 – 2024. L’accordo decorre dal 1° gennaio al 31 dicembre del 2024. Tra le principali novità del CCNL Tabacco vanno segnalate:
1. Retribuzione: Per il livello 4°A l’aumento contrattuale complessivo è pari a 78 euro riconosciuto in quattro tranches il primo di gennaio di ciascun anno;
2. Inquadramento: Sono state modificati alcuni profili professionali per effetto della continua evoluzione dell’organizzazione del lavoro;
3. Maternità e congedi parentali: All’art. 50 del CCNL Tabacco 2021 – 2024 vengono inserite nuove tipologie di congedo per patologie di particolare gravità dei figli. Permessi specifici sono previsti per l’assistenza di familiari non autosufficienti. In aggiunta alle 16 ore di permesso per assistenza familiare, vengono aggiunte altre 16 ore di permesso per consentire l’inserimento all’asilo nido dei figli fono a 36 mesi di età;
4. Lavoro agile: Viene introdotto su base volontaria. Il lavoro in modalità agile verrà svolto solo ed esclusivamente nelle fasce orarie prestabilite, al di fuori delle quali il lavoratore non è vincolato a rendere la propria prestazione.
Fonte : CISL