Il d.l. legge 30 dicembre 2016, n. 244 ha previsto il finanziamento, per l'anno 2017, dell'intervento straordinario di integrazione salariale a favore delle imprese operanti in un'area di crisi industriale complessa, per un importo di 117 milioni di euro a carico del Fondo Sociale per Occupazione e Formazione.
Il Ministero, confermando quanto già indicato nella circolare n. 30 del 14 ottobre 2016, alla quale si deve far riferimento per tutti gli aspetti applicativi, ha ora diramato la circolare n. 7 del 24 marzo 2017, nella quale si precisano gli elementi distintivi che differenziano la misura per il 2017.
In particolare, si fa presente che il trattamento di integrazione salariale straordinario di cui al comma 11-bis dell'art. 44 del d.lgs. n. 148/2015, per il 2017, è destinato a quelle imprese che, avendo già beneficiato a qualunque titolo di precedenti trattamenti di cassa integrazione guadagni straordinaria, conclusi nell'arco temporale 2016 - 2017, si trovino, nel 2017, nell'impossibilità di ricorrere ulteriormente ad un trattamento di integrazione salariale straordinaria, sia in base alle disposizioni del D.lgs. n. 148/2015, sia in base alle disposizioni attuative dello stesso.
Con decreto del Ministro del lavoro e delle politiche sociali, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze, in corso di emanazione, le risorse saranno proporzionalmente ripartite tra le Regioni in base alle richieste, fermo restando il limite complessivo di spesa di 117 milioni di euro.
Fonte: Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali