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Per lo smart working si avvicina una nuova scadenza : quella del 30 settembre. Dal 1° di ottobre la disposizione che prevede il diritto di lavorare in...
Con l’ordinanza n. 26637 del 15.09.2023, la Cassazione afferma che il giudice civile può utilizzare le informazioni raccolte nelle indagini penali a...
Con l’ordinanza n. 25969 del 06.09.2023, la Cassazione afferma che, ai fini della valutazione della sussistenza della giusta causa di licenziamento,...
Con l’ordinanza n. 25603 del 01.09.2023, la Cassazione afferma che, in caso di intervenuta transazione circa un infortunio sul lavoro, il dipendente...