Con la circ. n. 118 del 13.12.2018, vengono diffuse dall’INPS le istruzioni necessarie per accedere alla riduzione contributiva prevista per le imprese edili. La circolare dà seguito al decreto 4 ottobre 2018 del Ministero del Lavoro che ha confermato, anche per l’anno 2018, la riduzione contributiva nella misura del 11,50%.
IN COSA CONSISTE LA RIDUZIONE CONTRIBUTIVA:
L’agevolazione contributiva, oggetto della circ. n. 118 del 13.12.2018, consiste in una riduzione della contribuzione relativa alle assicurazioni sociali, ad eccezione di quella pensionistica e trova applicazione agli operai occupati per 40 ore a settimana. Sono esclusi, quindi, i lavoratori a tempo parziale.
CONDIZIONI DI ACCESSO ALLA RIDUZIONE CONTRIBUTIVA:
Regolarità contributiva attestata tramite DURC, rispetto degli obblighi di legge in materia di lavoro e delle disposizioni contenute nei contratti collettivi in materia di retribuzione imponibile sono i principali requisiti richiesti dalla normativa. A questi si aggiungono l’assenza, in capo al datore di lavoro, di condanne passate in giudicato per la violazione in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro nei cinque anni antecedenti l’applicazione dell’agevolazione.
La riduzione contributiva è esclusa per quei lavoratori ai quali vengono applicate specifiche agevolazioni contributive come l’esonero strutturale per le assunzioni a tempo indeterminato (L. 205/2017) o l’Incentivo Occupazione Mezzogiorno (disciplinato dal decreto direttoriale ANPAL n. 2 del 2.01.2018 e successiva rettifica decreto direttoriale ANPAL n. 81 del 05.03.2018).
PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE:
I datori di lavoro edili in possesso dei suddetti requisiti e interessati alla riduzione contributiva 2018 potranno presentare le domande fino al 15 marzo 2019. Il beneficio potrà essere fruito avvalendosi delle denunce contributive Uniemens fino al mese di competenza febbraio 2019.
Ulteriori indicazioni vengono fornite con la circ. n. 118 del 13.12.2018 in merito alla compilazione del flusso UniEmens.
Fonte: INPS